Negocio o comercio o empresa familiar

El 16 de Junio de 2010 por Kervin Vergara en Negocios y Economía

Una empresa familiar es un negocio en el que uno o más miembros de una o más familias que tienen una importante participación y compromisos significativos para el negocio global de bienestar. En algunos países, muchas de las más grandes empresas cotizan en bolsa son de propiedad familiar. Una empresa se dice que es de propiedad familiar, si una persona es el accionista mayoritario, es decir, una persona (en lugar de un estado, sociedad, gestión de confianza, o fondos mutuos), puede obtener lo suficiente de acciones para asegurar al menos el 20% de la votación derechos y el más alto porcentaje de los derechos de voto en comparación con otros accionistas.

Las empresas familiares pueden tener los propietarios que no son miembros de la familia. Las empresas familiares también pueden ser manejados por personas que no son miembros de la familia. Sin embargo, los miembros de la familia están a menudo involucrados en las operaciones de su empresa familiar en la capacidad de algunos y, en las empresas más pequeñas, por lo general uno o más miembros de la familia son los altos funcionarios y gerentes. Muchas empresas que ahora son las empresas públicas son empresas familiares.

La participación de la familia como administradores y / o propietarios de una empresa puede fortalecer la empresa, porque los miembros de la familia son a menudo leales y dedicados a la empresa familiar. Sin embargo, la participación de la familia como administradores y / o propietarios de una empresa puede presentar problemas debido a la dinámica del sistema familiar y la dinámica de los sistemas empresariales a menudo no están en equilibrio.

Los intereses de un miembro de la familia no pueden ser alineados con los intereses de la empresa. Por ejemplo, si un miembro de la familia quiere ser presidente pero no es tan competente como no miembro de la familia, el interés personal del miembro de la familia y el bienestar de la empresa pueden estar en conflicto.

O bien, los intereses de toda la familia no puede ser equilibrada con los intereses de sus negocios. Por ejemplo, si una familia necesita su empresa para distribuir los fondos para gastos de vida y jubilación, pero la empresa exige que estos sigan siendo competitivas, los intereses de toda la familia y la empresa no están alineados.

Por último, el interés de un miembro de la familia no puede ser alineado con otro miembro de la familia. Por ejemplo, un miembro de la familia que es el propietario lo desea, puede vender la empresa para maximizar su retorno, pero un miembro de la familia que es un propietario y un administrador puede querer mantener la empresa, ya que representa su carrera y que quiere a sus hijos tienen la oportunidad de trabajar en el negocio.

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